Wir sind der Überzeugung, dass wir mit unserem Ansatz deine Zukunft in der Unternehmensberatung optimal gestalten können. Viele unserer Kollegen verfügen als CIO oder in vergleichbaren Positionen über langjährige Erfahrungen im operativen IT-Management. Damit bieten wir neuen Kollegen die einzigartige Möglichkeit, von diesen Erfahrungen zu lernen. Individuelle Karriereplanung, Potenzialentfaltung und Flexibilität in der Organisation des Arbeitsalltages sind dabei für uns die zentralen Werte. Wir fördern agile Arbeitsweisen, die Nutzung und Entwicklung neuer Technologien sowie veränderte Methoden, um den kulturellen Veränderungsprozess nachhaltig voranzutreiben. Als ACENT-Mitarbeiter profitierst du von diesen individuellen Arbeitsmodellen und einer engen Zusammenarbeit als Team. Ob du dich noch im Studium befindest, gerade deinen Hochschulabschluss gemacht hast oder einige Jahre Berufserfahrung mitbringst, als Management- und Technologieberatung bieten wir dir vielfältige Perspektiven.
Wir pflegen eine Du-Kultur – vom studentischen Mitarbeiter bis zu unserem CEO. Das verringert Distanzen, schafft viel persönlichen Austausch und ermöglicht ein Arbeiten auf Augenhöhe. Wir legen bei ACENT sehr viel Wert auf deine persönliche Weiterentwicklung. Vom ersten Tag an werden deine Kollegen dich bei der Entwicklung einer möglichst steilen Lernkurve unterstützen. Formelles und informelles Feedback und Coaching gehört für uns zum Alltag. Zudem steht dir von Anfang an ein erfahrener ACENT-Partner als dein persönlicher Mentor zur Seite.
